
DIVERSIDADE
Diversidade e inclusão devem estar na cultura organizacional
Pesquisa da United Minds revelou que colaboradores não estão totalmente satisfeitos com políticas acerca do tema e aposta em educação de lideranças
DIVERSIDADE
Pesquisa da United Minds revelou que colaboradores não estão totalmente satisfeitos com políticas acerca do tema e aposta em educação de lideranças
DIVERSIDADE E INCLUSÃO
Levantamento do Great Place to Work estipulou índices de confiança de colaboradores e quesitos como oportunidade de crescimento e valores
Comportamento
Restaurantes da companhia serão avaliados sob os novos padrões, nos quais incluem seções de feedback dos funcionários, saúde e segurança
Se queremos facilitar a transformação, não devemos gerar mais medo no processo
As empresas não operam apenas como entidades legais, e sim como comunidades de pessoas; são as ações dos líderes que influenciam e dão forma e contexto do que acontece
TRABALHO 2.0
Em contraposição ao modelo de "juniorização" da força de trabalho nos últimos anos, profissionais seniores e experientes começam a vivenciar uma fase de valorização em empresas que buscam eficiência e excelência na prestação de serviços aos clientes
Carreiras
Negros e hispânicos não encontram problemas em entrar no ambiente de trabalho, mas sim ao buscar prosperar dentro dele
Pesquisa
Estudo do Great Place to Work avaliou grandes e médias agências do País, segundo a visão de seus colaboradores
Relacionamento
O que me incomoda é a supervalorização dada a esse mundo de entretenimento e lazer. Afinal, as paredes coloridas não valem de nada se os seus colegas de trabalho são cinza