Empreendedoras dão conselhos estratégicos para 2026
Lideranças à frente de negócios de diferentes segmentos analisam desafios e caminhos para o ano
2 dias atrásPesquisadora explica como o formato reflete o comportamento digital no Brasil e aponta oportunidades para as marcas
Empresas que estimulam relações interpessoais apostam em uma cultura de inclusão, saúde mental e retenção de talentos
Aprovado na Câmara, texto segue para o Senado e acende o debate sobre a menstruação no ambiente de trabalho
Diretora de vendas para varejo reflete sobre como suas origens moldaram sua trajetória e discute os impactos da IA no mercado de trabalho
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5 dias atrásColunistas do Women to Watch compartilham obras que ampliam repertório e contribuem para decisões mais conscientes
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1 semana atrásPesquisa revela que pessoas com deficiências ainda enfrentam capacitismo, falta de oportunidades e obstáculos de acessibilidade no trabalho
2 semanas atrás
Curadoria não é só selecionar conteúdos, é dar sentido ao caos informacional
O feminicídio, essa palavra que carrega em si um país inteiro de omissões, voltou ao centro do debate público
Em algum lugar do universo que você hoje habita desde o dia 9 de março de 2012 sei que está ouvindo essas palavras que escrevo muito emocionada
Flávia Campos
O que está por trás da suspeita de que o algoritmo do LinkedIn estaria "suprimindo" o alcance de posts de mulheres?
Carolina Ignarra
Empresas que estimulam relações interpessoais apostam em uma cultura de inclusão, saúde mental e retenção de talentos
Cynthya Rodrigues
Nova geração vê os jogos como um espaço social permanente, que define comportamentos de comunidade e consumo em 2026
Mari Pinudo
O desafio não é mais ser “encontrado” por um link, mas ser compreendido por uma inteligência artificial que conversa com o consumidor
Ana Célia Biondi
Uma jornada de autoconhecimento e gentileza na busca por quem realmente desejamos ser
Helena Prado
Como usar inteligência artificial no relacionamento com stakeholders?
A plataforma é fruto da evolução da prestigiada homenagem anual às mulheres que fazem a diferença na indústria da comunicação, tornando-se muito mais ampla e transversal, com conteúdos diversos durante o ano todo. A Plataforma Woman To Watch tem a missão de ser um verdadeiro hub de protagonismo feminino, que promove a troca de experiências e a contribuição de lideranças para inspirar e acelerar carreiras, visando equidade e inclusão.
O Women to Watch Summit é o evento anual da Plataforma Women To Watch que visa dar visibilidade a trajetórias profissionais, cases empresariais e histórias inspiradoras que promovam protagonismo feminino, diversidade e boas práticas de estratégias de liderança, comunicação, governança corporativa e impacto social.
Realizado no Brasil por Meio & Mensagem desde 2013, o Women to Watch Homenagem traz a cerimônia de celebração das mulheres, com diferentes carreiras e bagagens profissionais, que contribuem para a evolução dos negócios no ecossistema da comunicação, ao mesmo tempo em que aponta para a importância da maior participação feminina nos cargos mais elevados da indústria.